Demenskoordinator med brobyggerfunktion til Center for Demens Lindehusene, Træning og Rådgivning

Har du erfaring med brobygning og formidling? Brænder du for tidlig indsats på demensområdet? Har du lyst til at være del af et stærkt, udviklingsorienteret og tværfagligt arbejdsfællesskab på demensområdet? Så læs videre.

Vores fælles kerneopgave er at understøtte et selvstændigt, meningsfuldt og trygt liv for personer med demens og deres pårørende gennem fokus på fællesskab, personcentreret omsorg og en rehabiliterende tilgang. Vi vægter respekt, nærvær og involvering af det enkelte menneskes ressourcer højt, og vi tilstræber at udvikle ny viden gennem kreativitet, vedholdenhed og samarbejde på tværs.

Med Københavns Kommunes Demensstrategi – Sammen om demens, strategi for tidlig indsats 2020 - arbejder vi i Center for Demens med særligt fokus på tværgående samarbejder i kommunen og med mangfoldige aktører og borgergrupper i civilsamfundet.

Vi søger en ny kollega, der har lyst til at bidrage til centrets position som et praksisfunderet videncenter på demensområdet kendt og brugt af Københavnere, frivillige organisationer og foreninger, hukommelsesklinikker samt almen praksis.

Hvorfor søge job hos os?

Vi er et tværfagligt team af erfarne og imødekommende medarbejdere, som alle brænder for demensområdet. Faglig nysgerrighed og medarbejderinput værdsættes, og der er kort fra idé til prøvehandling. Vi hjælper gerne hinanden på tværs af opgaver, og der er mulighed for at bruge mangfoldige sider af din kompetenceprofil.

Du bliver del af en udviklingsorienteret, dynamisk arbejdsplads med et godt arbejdsmiljø, som sætter faglige fællesskaber højt og er optaget af at skabe trivsel både internt og eksternt i opgaveløsningen. Udover at du får et skræddersyet introduktionsforløb, bliver du også en del af vores interne buddyordning, hvor der er gode muligheder for faglig sparring og kompetenceudvikling i hverdagen. Der vil løbende være mulighed for opkvalificering og udvikling via kurser og uddannelser indenfor området.

Dine primære opgaver vil være at

• holde oplæg om demens, kommunens tilbud og indsatser på demensområdet til forskellige grupper af københavnere – nogle gange i makkerskab med vores antropolog
• bygge bro mellem demensfaglige initiativer i kommunen og i civilsamfundet herunder i klubber, foreninger, frivillige organisationer, trossamfund og arbejdspladser m.v.
• være tovholder og vært på de to årlige højskoleophold for pårørende i samarbejde med rådgiverkollega
• facilitere samarbejdsmøder med centrale samarbejdspartnere og interesseorganisationer på ældre- og demensområdet
• være medtovholder på grupper for pårørende med rådgiverkollega
• indgå i turnusordning med besvarelse af centerets hovedtelefonen i samarbejde med tværfaglige kollegaer
• varetage en mindre del af opgaven som demensforløbskoordinator for ny-diagnosticerede københavnere sammen med centerets øvrige demensforløbskoordinatorer

Der vil være støtte til oplæring, hvis du ikke har varetaget funktionen tidligere.

Du vil have base i Center for Demens, Træning og Rådgivning med en udgående og brobyggende funktion med en bred vifte af samarbejdspartnere på tværs i kommunen og i civilsamfundet.

Vi søger dig, der har

• stærke relationelle, pædagogiske og formidlingsmæssige kompetencer
• en sundhedsfaglig, pædagogisk eller samfundsfaglig uddannelsesbaggrund
• lyst til, og gerne erfaring med at skabe og vedligeholde samarbejdsrelationer mellem faglige indsatser i kommunen og civilsamfundet for mangfoldige befolkningsgrupper
• erfaring med borgerrettet rådgivning og formidling – gerne indenfor demensområdet
• forståelse for, at centrets samlede opgaver præges af både drift og kontinuerlig udvikling og afprøvning af nye tilbud
• ser det som en fordel, at din arbejdsdag vil være omskiftelig

Om Center for Demens, Træning og Rådgivning

Center for Demens, Træning og Rådgivning består af 21 tværfaglige medarbejdere og en leder. Vi arbejder bredt med støtte, rådgivning og træning til mennesker med demens og deres pårørende.

Vi tilbyder individuel koordinering af demensforløb for borgere, der netop har fået en demensdiagnose. Derudover tilbyder vi specialiserede trænings- og rådgivningsforløb for mennesker med demens i den tidlige fase og deres pårørende.

Vi arbejder også for at skabe et mere demensvenligt samfund gennem samarbejde med civilsamfundet. I vores inspirationslejlighed kan borgere og pårørende få inspiration til demensvenlige hjælpemidler, og vi tilbyder aktiviteter og fællesskaber for personer og familier, der er berørt af demens.

Endelig har vi et demensrejsehold og en gruppe organisatoriske demensfaglige rådgivere, som understøtter læring og faglig udvikling tæt på praksis på tværs af kommunens enheder.

Organisatorisk er vi en del af Center for Demens, Lindehusene, som også omfatter et aktivitetscenter, Huset for yngre personer med demens og to specialiserede plejehjemsafdelinger.

Løn- og ansættelsesvilkår

Vi søger en medarbejder 37 timer om ugen med ansættelse fra 1. januar 2027 eller snarest muligt.

Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst og efter rammerne af lokal løndannelse.

Hvis du tidligere har været ansat i Københavns Kommune, gælder desuden

Hvis du kommer i betragtning til at blive tilbudt en stilling på en kommunal enhed, vil vi tjekke, om du inden for de seneste tre år er blevet opsagt eller bortvist fra kommunen og dele relevante oplysninger herom med den ansættende leder. Det kan også være oplysninger om strafbare forhold, der har ført til opsigelse eller bortvisning fra Københavns Kommune, oplysninger om misbrug af rusmidler som fx positiv alkoholtest eller oplysning om sygehistorik, der kan få væsentlig betydning for en ny ansættelse i kommunen. Dette gælder ikke ved ansættelse på selvejende plejehjem. Læs mere om reference-tjek her.

Yderligere information

Du er velkommen til at kontakte afdelingsleder Lise Vestergaard på 24 52 44 53. Du er også velkommen til at komme forbi til en kop kaffe. Ring gerne i forvejen.

Du kan læse mere om os på Center for Demens | Københavns Kommune .

Søg via linket senest torsdag den 12. november 2026

Samtaler afholdes onsdag den 18. november 2026.

Om Sundheds- og Omsorgsforvaltningen

Vores hverdag handler om mennesker. Se mere om vores hverdag på www.vores-hverdag.kk.dk .