Stedfortræder for oversygeplejersken søges til vores geriatriske sengeafsnit

Hos os får du både flot udsigt, og ledelsesmæssig- og faglig indsigt Har du lyst til at være med til at gøre en forskel for både patienter og medarbejdere – og har du mod på at være med til at udvikle vores geriatriske sengeafsnit?

Vi søger en engageret og ambitiøs sygeplejerske med stedfortræderfunktion for oversygeplejersken til vores sengeafsnit med 32 senge og 50 medarbejdere.

Stillingen er på 37 timer ugentligt med tiltrædelse 1. december 2026 og det må forventes at du bidrager ind i afdelingens weekend- og vagtberedskab,

Som sygeplejerske med stedfortræderfunktion vil du varetage aftalte ledelsesopgaver, og fungere som tæt sparringspartner til din oversygeplejerske.

Vi lægger blandt andet vægt på at du

• Bidrager til daglig koordinering som koordinator i dag-tid, der sikrer god struktur omkring opgaveløsning, lærings- og arbejdsmiljø.
• Varetager Introduktion/kompetenceudvikling af ansvarshavende sygeplejersker, så denne opgave løses ens i alle vagter, og alle er tryg ved denne rolle
• Bidrager med at være ansvarshavende i vagter samt være afsnitskoordinator i dag-tid
• Har fokus på det gode og sammenhængende patientforløb
• Tager godt imod og følger op på nye medarbejdere. Understøtte onboarding af nyansatte i samarbejde med den kliniske sygeplejespecialist for onboarding, herunder afholder samtaler, udsende introduktionsmateriale og koordinere undervisningsforløb med tværfaglige samarbejdspartnere
• Har lyst og evne til at udvikle og motivere medarbejderne i deres faglige udvikling
• Tager ansvar og kan træde ind i ledelsesrollen i oversygeplejersken fravær
• Bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø og et stærkt kollegialt fællesskab
• Er nytænkende, nysgerrig og modig, og tør udfordre vaner og kan se nye muligheder

Hvem er du?

Vi forestiller os, at du er en erfaren sygeplejerske, som har lyst og mod til at tage næste skridt i din faglige og ledelsesmæssige udvikling.

Du behøver ikke have alle svarene. Det vigtigste er, at du har lyst til ledelse, mod på ansvar og interesse for både medarbejdere og patienter, drift og faglig udvikling.

Du bliver en del af vores geriatriske sengeafsnit, hvor kompleksiteten er høj, og hvor det tværfaglige samarbejde er en vigtig del af vores hverdag.

Hvis du kan se dig selv i rollen, som sparringspartner, kulturbærer, udvikler og medspiller i den daglige drift, hører vi meget gerne fra dig.

Løn og ansættelsesvilkår

Aflønning sker i henhold til overenskomst med DSR, og stillingen er omfattet af lokal løndannelse. Derfor er et fyldestgørende CV vigtigt.

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i 32.17.1.

Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Se startløn for stillinger i Region Syddanmark

Yderligere oplysninger

Du er også meget velkommen til at kontakte oversygeplejerske Mette Dall på telefon 24 94 59 75.

Uddybende funktionsbeskrivelse kan ses her: Funktionsbeskrivelse for sygeplejerske med funktion som stedfortræder for oversygeplejerske

Ansøgningsfrist er den 23. oktober 2026.

Ansættelsessamtaler forventes afholdt den 27. oktober 2026.

Vi håber, at du også har lyst til at være en del af en afdeling i udvikling, og glæder os til at høre fra dig.