Direktør/Assisterende Direktør, Corporate Advisory & Start-Up og Vækst

København S, DK, 2300

Job ID: 5769

Ønsker du at være en del af et højt kvalificeret team i Nordea Business Banking Denmark, der arbejder strategisk med Business Banking-kunder og danske og internationale private equity-fonde om strukturerede finansieringstransaktioner? Vi leder nu efter en ambitiøs Director / Associate Director til at blive en del af Corporate Advisory & Start-Up and Growth-teamet i København.

Hos Nordea ser vi, at verden ændrer sig hurtigt – og vi vil være et skridt foran. Derfor er vi dybt engagerede i at levere de finansielle løsninger for morgendagen til vores kunder. Vi skaber et agil miljø, hvor vi eksperimenterer og vokser sammen – og vi har brug for dine ideer og din unikke baggrund. Med os vil du være i godt selskab med en chance for at sætte dit præg på noget større.

Om denne mulighed

Corporate Advisory og Start-up & Growth fungerer som et kompetencecenter for Nordea Business Banking Denmark, der understøtter organisationen med struktureret finansiering. Vi håndterer alle dele af Private Equity-, Venture- og Corporate M&A-relateret finansieringsværdi-kæde inklusive oprindelse, strukturering og gennemførelse inden for det danske SMV-marked.

Vores team har som mål at levere høj arbejdsetik og stærk kunde-fokus sammen med en positiv og ikke-hierarkisk tankegang, der fremmer alle i teamet til at påtage sig ansvar. Som Director / Associate Director i Corporate Advisory and Start-up & Growth vil du blive en integreret del af teamet og drive komplekse finansieringsprocesser for nogle af vores vigtigste kunder i Nordea Business Banking Denmark.

Hvad du vil lave

• Oprinde, strukturere og gennemføre komplekse finansieringstransaktioner f.eks. Leveraged buyouts, M&A-transaktioner og store capex-programmer i det danske SMV-marked.
• Udføre forskellige opgaver knyttet til virksomhedsanalyse og modellering for at forstå virksomheds specifikke risici.
• Deltage i struktureret relationsopbygning med Private Equity-fonde og andre markedsaktører samt interne interessenter i Nordea.
• Vise dyb forståelse for kundernes kommercielle og finansielle overvejelser ved at foreslå passende og alternative løsninger til at imødekomme kundens behov.
• Holde sig ajour med udviklingen inden for produkter, tjenester og finansmarkeder for at give relevant rådgivning og løsninger til kunder. Dette inkluderer klart og præcist at kommunikere anbefalinger og markedsindsigter, både skriftligt og mundtligt, til kunder og interne interessenter.

Du vil slutte dig til et engageret team af meget kompetente fagfolk, der altid går den ekstra mil for at betjene vores kunder og skabe værdi for Nordea.

Hvem du er

Samarbejde. Ejerskab. Lidenskab. Mod. Dette er værdierne, der guider os til at være på vores bedste – og som vi forestiller os, at du også deler med os.

For at få succes i denne rolle tror vi, at du omfavner ovenstående værdier og desuden

• Er en teamplayer med stærke sociale færdigheder, der er engageret i at styrke andre,
• Besidder evnen til at udøve god dømmekraft i pressede situationer, samtidig med at du opretholder en løsningsorienteret tilgang, høj integritet og sans for detaljer,
• Er en selvstarter med en positiv ‘kan-gøre-det’ indstilling, solid arbejdsmoral og i stand til at håndtere flere opgaver samtidigt,
• Nyder et dynamisk og stadigt skiftende arbejdsmiljø og stræber efter at levere resultater, der overskrider forventningerne,
• Indlemmer salgsevner og opbygning af relationer som en integreret del af at lykkes i et transaktionsbaseret miljø.

Din erfaring og baggrund

• Solid akademisk baggrund med kandidatgrad eller tilsvarende relevant erhvervserfaring
• Førsteklasses kommunikationsfærdigheder i engelsk og dansk (eller et andet skandinavisk sprog)
• Stærke numeriske, analytiske og finansielle modelleringsfærdigheder, inklusive praktisk erfaring med MS Office, især Excel og PowerPoint.

Hvad vi tilbyder

Mennesker kommer her, når de gerne vil nå et mål. For nogle er det at bringe deres karriere til næste niveau. For andre er det at banebrydende arbejde inden for deres område – med andre ord, hos os vil du altid bevæge dig fremad.

En kultur, der fremmer præstation og vækst i en af de største nordiske banker, der tilbyder forskellige muligheder for at udvikle sig, lære af og med brillante kolleger med forskellige baggrunde i et dynamisk arbejdsområde.

Hybridt arbejdsmodel – vi tror på værdien af at bringe mennesker sammen og samtidig omfavner friheden og fleksibiliteten.

Mangfoldighed og inklusion er en naturlig del af vores daglige arbejde. Vi ved, at en inkluderende arbejdsplads er en bæredygtig en. Vi tror oprigtigt på, at vores forskellige baggrunde, erfaringer, egenskaber og træk gør os stærkere sammen. Hver dag stræber vi efter at finde nye måder at forbedre mangfoldighed og inklusion i vores fællesskab, fx har vi underskrevet de europeiske mangfoldighedscharter i de lande, hvor vi opererer, for at vise vores engagement og inddrage andre i at fortsætte med at lære og forbedre os.

Hvis dette lyder som dig, så kontakt os!

Næste skridt

Indsend din ansøgning senest den 21/10/2026.

For yderligere oplysninger er du velkommen til at kontakte Head of Corporate Advisory and Start-Up & Growth, Frank Gammelgaard Madsen på [email protected] eller tlf. +45 51291347. Bemærk venligst, at vi går videre med potentielle kandidater allerede under ansøgningsperioden.

Vi gør drømme og aspirationer til virkelighed – for et større godt.

Vi opbygger relationer. Vi tilføjer et personligt præg til alt, hvad vi gør – når vi rådgiver vores kunder, samarbejder med kolleger og møder vores potentielle kandidater.

Vi lærer og udvikler os. Vi er stolte af at være eksperter og tænke fremad. Vi bruger vores ekspertise til at imødekomme vores kunders behov, fra det enkleste til det mest komplekse. Vi bringer en væksttankegang ind i vores arbejde, som gør os i stand til at fokusere på et bredere perspektiv i vores daglige udfordringer.

Vi fører forandringen. Vi er ansvarlige og bevidste om konsekvenserne af vores beslutninger, både for vores kunder og for vores lokale og globale fællesskaber. Bevidste om vores ansvar over for nuværende og fremtidige generationer har vi gjort bæredygtighed til en integreret del af vores forretningsstrategi.

Vi er Nordea. Vi har en 200-årig historie med at støtte og udvikle de nordiske økonomier, og vores værdier er dybt rodfæstede i disse åbne, progressive og samarbejdende samfund. Som en af de største arbejdsgivere i Norden, Polen og Estland har du fremragende muligheder for at udvikle dig og fortsætte din rejse sammen med os.