Funktionsleder til den regionale beredskabsenhed

Skab sammenhæng i Region Syddanmarks beredskab

Et cyberangreb, svigt i kritiske forsyninger eller en større sundhedshændelse kan på kort tid påvirke behandling og drift på tværs af Region Syddanmark. Det kræver stærke faglige beredskaber og nogen, der samler trådene og sikrer en koordineret indsats.Region Syddanmark styrker derfor den regionale beredskabsenhed. Vi søger en funktionsleder, der kan lede udviklingen og skabe fremdrift på tværs af sygehusene, Præhospital Syd, socialområdet og koncernfunktionerne. Enheden udbygges til ca. fem årsværk og skal være omdrejningspunkt for regionens tværgående beredskabsarbejde.

Du overtager en eksisterende enhed og skal både sikre kontinuitet og styrke dens kapacitet, kompetencer og gennemslagskraft.

Din vigtigste opgave

Din kerneopgave er at skabe sammenhæng mellem regionens risikoviden, planer, beslutninger og indsatser. Du skaber forpligtende koordinering på tværs af regionens beredskabsaktører, og det er dig der sætter retning, prioriterer og sikrer, at fælles beslutninger bliver ført ud i livet.

Du leder enhedens medarbejdere og skaber samtidig resultater på tværs af organisationen uden at overtage fagområdernes ansvar for egne beredskaber og operative løsninger.

Dine centrale ansvarsområder

• Lede og udvikle enhedens medarbejdere, kompetencer og ressourcer.
• Skabe overblik over trusler, sårbarheder og kapacitetsbehov og omsætte det til anbefalinger og beslutningsgrundlag.
• Koordinere regionens beredskabsplaner og tværgående øvelser og sikre, at erfaringer omsættes til forbedringer.
• Rådgive den præhospitale direktør og understøtte det strategiske beredskabsforum.
• Samle regionens bidrag til nationale initiativer og repræsentere Region Syddanmark i relevante samarbejder.

Den leder vi søger

Du har en relevant videregående uddannelse eller tilsvarende kompetencer og ledelseserfaring fra en kompleks, gerne politisk ledet organisation. Det er en fordel, hvis du har kendskab til sundhedsvæsenet. Du kan have erfaring med fx beredskabsplanlægning, krisestyring, risiko og robusthed eller kritisk infrastruktur.

Du motiveres af at skabe retning og resultater gennem andre og er stærk i samarbejdet på tværs af faglige og organisatoriske grænser.Du forventes samtidig at kunne se dig selv i vores værdier og være med til at omsætte dem i den daglige ledelse og samarbejdet på tværs. Læs mere om vores værdier her.

Vi lægger især vægt på, at du

• skaber følgeskab og forpligtende samarbejde, også uden linjemandat
• omsætter strategiske mål til konkrete leverancer og implementering
• arbejder struktureret og bevarer overblikket under pres
• kommunikerer komplekse problemstillinger kort, præcist og beslutningsegnet.

Du kan læse mere i funktionsbeskrivelsen her: Funktionsbeskrivelse

Det er en forudsætning for ansættelsen, at du kan og vil sikkerhedsgodkendes, og at du kan bibeholde sikkerhedsgodkendelsen under hele din ansættelse.

Det tilbyder vi

Du får mulighed for at sætte retning for et højt prioriteret område og forme en styrket beredskabsenhed på et eksisterende fagligt fundament. Du får et bredt samarbejde med ledere og specialister på tværs af regionen og bliver en del af Præhospital Syds Lederforum.

Den regionale beredskabsenhed er forankret i Præhospital Syd og løser opgaver på vegne af hele Region Syddanmark. Du får personale- og faglig ledelse af enheden og refererer til den præhospitale direktør.

Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen. Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i Administrations- og IT-personale m.fl. - overenskomst 32.01.1 . Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer. Se startløn for stillinger i Region Syddanmark.

Stillingen ønskes besat den 4. januar 2027.

Ansøgning og kontakt

Ansøgningsfristen er den 30. oktober 2026. Vi afholder 1. og 2. samtale henholdsvis den 9. november og den 16. november 2026.

I din ansøgning vil vi gerne læse et konkret eksempel på, hvordan du har skabt fremdrift og resultater på tværs af faglige eller organisatoriske grænser uden direkte ledelsesansvar for alle involverede.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte præhospital direktør Rolf Dalsgaard Johansen på telefon 40 15 95 72.

Vores mission, vision og værdier

Det er vigtigt for os, at vores medarbejdere kan se sig selv i Præhospital Syds værdigrundlag:

Stolthed – Sammenhold – Tillid – Fremsynethed

Vi er samtidig en del af Region Syddanmark, hvor værdierne er

Ordentlighed – Faglig vækst – Fornyelse – Begejstring

Alle medarbejdere spiller en central rolle i at omsætte vores mission til konkret praksis

“Vi yder en professionel og omsorgsfuld præhospital indsats – døgnet rundt i Region Syddanmark. Vi er der, når du har brug for hurtig hjælp, og vi tager ansvar for, at regionen er forberedt på alle typer beredskabshændelser.”

Vores vision er

“Vi sætter borgeren først i alt, hvad vi gør. Som en del af det samlede sundhedsvæsen udvikler vi nye måder at hjælpe hurtigt, klogt og sammenhængende – med respekt for den enkelte og til gavn for alle i regionen.”

Afdeling: Præhospital Syd

Stillingsbetegnelse: Administrativ leder

Arbejdstid: 37

Arbejdssted: Odense

Ansøgningsfrist: 30-10-2026

Ansøgningsfrist: d. 30. oktober 2026