Postdoc i teori om menneske-computer interaktion

Sektionen for Human-Centred Computing inviterer ansøgere til en eller to PhD-stipendier inden for Human-Computer Interaction. Stipendierne er en del af Villum Investigator-projektet TRACTION: Theoretical Research in Human-computer Interaction , tildelt Kasper Hornbæk. Målet med stipendierne er at forstå og videreudvikle anvendelsen af teori i alle dens former i evalueringen og designet af interaktive systemer. Startdatoen er 1. april 2027 eller så hurtigt som muligt derefter.

Projektet

Faget Human-Computer Interaction søger at gøre computer-systemer i alle former nyttige og brugbare for slutbrugere. I de sidste 40 år er dette blevet gjort ved at skabe metoder til at involvere brugere i design og evaluering af systemer. Vi har dog alle oplevet computer-systemer, der er frustrerende, hjælper med at løse de forkerte opgaver, eller medfører yderligere arbejde.

Faget kæmper også med at få ny teknologi, såsom AI, extended reality, og sociale medier, til at komme slutbrugerne til gode i stedet for at fjerne deres færdigheder eller distrahere dem. Idéen med dette projekt er, at faget mangler teorier, der kan hjælpe os med at forstå og forudsige hvornår og hvorfor computer-systemer er nyttige og brugbare.

I TRACTION-centret vil vi fokusere på at udvikle og anvende teori om Human-Computer Interaction. Vi vil aflede os fra empiriske studier af vanskelighederne ved brug af eksisterende teorier. Samtidig vil vi udvikle teorier om centrale problemer i feltet, såsom hvad der gør computer-systemer værdifulde for slutbrugere, og hvordan computere og mennesker påvirker hinanden i interaktion. Endelig vil vi udforske systematiske tilgange til at bruge teori til at forstå og forudsige fænomener i interaktiv computing.

Den tiltænkte effekt af centret er at flytte Human-Computer Interaction fra et håndværk af at bruge metoder til evaluering og design til en videnskab af teorier, kumulation og generalisering på tværs af teknologier, brugere og brugskontekster.

Hvem leder vi efter?

Vi leder efter kandidater inden for Human-Computer Interaction med stærk interesse for teori og en fremragende track record i bidrag til udviklingen eller anvendelsen af teori i HCI. Vi byder kandidater velkommen, der arbejder med forskellige typer af teori og på tværs af det bredeste udvalg af forskningsområder repræsenteret ved førende HCI-arenaer. Vi byder også kandidater fra beslægtede felter velkommen, hvis ekspertise tydeligt kunne fremme forskningen i teori i HCI, herunder for eksempel psykologi, meta-videnskab, videnskabsfilosofi, AI, NLP eller adfærdsøkonomi.

Postdocens arbejdsopgaver omfatter forskning i Human-Computer Interaction samt noget undervisning. Stillingen kan også omfatte øvrige opgaver i understøttelse af forskning og undervisning.

Universitetet ønsker, at dets medarbejdere afspejler samfundets mangfoldighed, og derfor byder vi ansøgninger fra alle kvalificerede kandidater velkommen, uanset personlig baggrund.

Hvordan er gruppen?

Sektionen for Human-centered Computing ved Københavns Universitet består af cirka 15 fakultetsmedlemmer med fokus på forskellige aspekter af Human-Computer Interaction; sektionen har yderligere 20+ postdoc-forskere, PhD-studerende og forskningsassistenter. Vi afholder fælles forskningsmøder og har et blomstrende socialt miljø. Gruppen er en del af Department of Computer Science, Faculty of Science, University of Copenhagen.

Projektet TRACTION er et seksårigt foretag finansieret af Villum Fonden, som startede i 2025; vi er i øjeblikket 2 postdocs, 2 PhD-studerende og en centersadministrator. Denne opslag er en del af en anden bølge af ansættelser af op til fire juniorforskere på PhD- og postdoktor-niveau. Idéen er at skabe et blomstrende center med regelmæssige møder, hyppige sommerkollegier og workshops, og mange besøgende forskere.

Yderligere information om instituttet findes på www.diku.dk. Forespørgsler om stillingen kan rettes til vejlederen for postdocs, professor Kasper Hornbæk, [email protected].

Ansættelsesvilkår

Ansættelsen som postdoc er en fuldtidsstilling i 2 år. Startdatoen er 1. april 2027, eller efter aftale.

Stillingen er omfattet af Memorandum om stillingsstruktur for akademisk personale.

Ansættelses- og lønvilkårene følger aftalen mellem Finansministeriet og Akademikernes Centralorganisation om akademikere i staten.

Mulighed for forhandling om lønkompensation er mulig.

Ansøgningen, på engelsk, skal indsendes elektronisk ved at klikke på Apply for position nedenfor.

Venligst vedlæg

• Curriculum vitae
• Uddannelsesbevis ( kandidat-/Master- og PhD-grad eller tilsvarende)
• Forskning plan – beskrivelse af nuværende og fremtidige forskningsplaner som svar på teksten i denne opfordring (maks. 2 sider)
• Fuld publikationliste
• Separat genoptryk af tre særligt relevante artikler
• Op til tre referencebreve eller kontaktinformation for personer, der har accepteret at give et referencebrev.

Ansøgningsfristen er 1. december 2026, kl. 23:59 GMT+2.

Efter fristen for ansøgninger udvælger den autoriserede rekrutteringschef ansøgere til vurdering efter indstilling fra Interview-komitéen. Du kan læse om rekrutteringsprocessen på https://employment.ku.dk/faculty/recruitment-process/ .

Interviews afholdes i slutningen af januar 2027.

Københavns Universitet giver sine knap 10.000 medarbejdere muligheder for at udnytte deres talent fuldt ud i et ambitiøst, uformelt miljø. Vi sikrer traditionsrige og moderne rammer for uddannelse og fri forskning på højt internationalt niveau. Vi søger svar og løsninger på fælles problemer og gør ny viden tilgængelig og nyttig for andre.

Kontakt

Kasper Hornbæk

E-mail: [email protected]

Info

Ansøgningsfrist: 01-12-2026

Ansættelsesdato: 01-04-2027

Arbejdstid: Fuldtid

Afdeling/Sted: Department of Computer Science