Projektleder (Danmark, Bagsværd)

Jobbeskrivelse

Placering

Bagsværd, Denmark

Jobkategori

Project Management & Agile

Ansøg nu

Your impact begins here

Som projektleder vil du hjælpe VP for People Relations med at omsætte komplekse menneskelige og forretningsprioriteter til klare beslutninger, afstemte handlinger og målbar fremdrift. Du vil rådgive, udfordre antagelser og lede udvalgte tværfunktionelle initiativer fra definition til adoption, så VP kan fokusere på lederskab og virksomhedens indflydelse. Dit arbejde vil hjælpe med at få prioriterede medarbejderinitiativer til at lande godt og støtte de kolleger, der hjælper mennesker, der lever med alvorlige kroniske sygdomme.

What you’ll bring

Du er en struktureret, troværdig tænker, der kan gøre kompleksitet til praktiske anbefalinger og få tingene til at bevæge sig på tværs af organisatoriske grænser.

• Mindst 5 års erfaring med HR-projektledelse eller en tilsvarende rolle.
• Erfaring med at lede tværfunktionelle projekter fra planlægning til implementering.
• Erfaring med at forberede kortfattet, beslutningklar materiale til seniorledere.
• Stærk forretningsforståelse, analytiske færdigheder og sund dømmekraft ved at omdanne komplekse spørgsmål til praktiske anbefalinger.
• Evnen til at navigere i kompleksitet og usikkerhed, samtidig med at der sikres fremdrift.
• Stærke interessent- og kommunikationsfærdigheder med evnen til at påvirke leveringen uden formel myndighed.
• En proaktiv tilgang, sund prioritering og disciplineret opfølgning.
• Taushed, og selvtillid til konstruktivt at udfordre og rejse problemer respektfuldt.
• Professionel flydende engelskkundskaber.
• Et relevant kandidat-/mastersniveau og erfaring fra en medarbejderfunktion, rådgivning eller tæt arbejde med en senior leder er en fordel, men ikke væsentligt.
• Fortrolighed med globale medarbejderrelationer og arbejdslovgivning er hjælpsomt, sammen med evnen til at arbejde effektivt med fagspecialister.

What you’ll do

Du vil forberede, tilpasse og følge op, så beslutninger bliver til resultater. I dit første år betyder succes, at VP modtager rettidig, kortfattet beslutningsmateriale, udvalgte initiativer når aftalte milepæle med dokumenteret adoption, og risici og forsinkelser bliver identificeret tidligt.

• Rådgiv VP som betroet partner om aftalte prioriteter: udfordre antagelser, udvikle muligheder og anbefale praktiske næste skridt.
• Omsætte komplekse emner til kortfattede briefinger, præsentationer og beslutningsmateriale, inklusive positioner, forventede spørgsmål og udkast til meddelelser til VP's gennemgang.
• Bevare et overblik over prioriteter, initiativer og kommende beslutninger, og anbefale, hvad der skal prioriteres, udskydes, forenkles eller standses.
• Forudse fremkommende problemstillinger og eskalere væsentlige risici eller forsinkelser tidligt, med vurdering af effekt og anbefalet håndtering.
• Lede udvalgte tværfunktionelle medarbejderinitiativer og løbende opgaver fra definition til implementering, adoption og opfølgning, med aftalte resultater, ejere og milepæle.
• Sikre ansvarlige ejere og deadlines, følge fremdrift og resultater og repræsentere VP i udvalgte diskussioner, hvor der eksplicit er delegeret.

Who you’ll work with

Du vil referere til VP for People Relations og være en del af People Relations-leadership teamet baseret i Bagsværd, Danmark.

Dine nærmeste partnere vil være VP og lederteamet, PO Business Partners og relevante globale Centers of Excellence. Du vil også arbejde sammen med forretningsenheder og projektteams på tværs af funktioner og lande og forbinde lokale behov med global ekspertise.

Du vil arbejde tæt sammen med VP's Personlige Assistent, som håndterer dagligt executive support og lederrutiner. Sammen vil I koordinere planlægning og holde ejerskabet klart, så arbejdet bevæger sig fremad med tydelighed og tempo.

What you can expect here

Du vil arbejde tæt på den øverste ledelse, med tillid til at handle selvstændigt inden for et aftalt mandat og en stemme i, hvordan prioriteter former sig. Du vil opbygge nye færdigheder ved at lede initiativer på tværs af funktioner og lande, og du vil blive støttet til at præstere dit bedste med klare forventninger og ærlig feedback.

Salary

For denne rolle ligger den årlige grundløn mellem 651.000,00 og 956.900,00 DKK, svarende til niveauet for stillingen.

Placeringen inden for lønskalaen vil blive vurderet under ansættelsesprocessen baseret på kandidatens færdigheder, kompetencer, viden og relevante erfaring.

Incitamenter og fordele: Lønpakken kan omfatte kortsigtede og/eller langsigtede incitamenter samt andre medarbejderfordele baseret på stillingsniveau, placering, funktionelt område og relevante markedsreferencer.

Learn more about our Reward Philosophy here.

Start now

Din indflydelse begynder i dag. Ansøg om projektlederrollen inden 31. oktober 2026 . Vi gennemgår ansøgninger løbende, så vi opfordrer dig til at ansøge så snart som muligt.

Vi forpligter os til en inkluderende rekrutteringsproces og lige muligheder for alle vores jobansøgere.