Senior Produktchef for Compliance og Risiko

Shine er den finansielle copilot for iværksættere og små virksomhedsejere.

Grundlagt af serieiværksætterne Rico Andersen og Martin Hegelund, er Shine en førende europæisk fintech-unicorn med en mission om at genoprette glæden ved at drive en virksomhed ved at afslutte spildt tid på finansiel administration. Shine tilbyder en sammenkoblet løsning til fakturering, regnskab, løn, virksomhedskonti, betalinger og finansiering, hvilket betyder at virksomhedsejere kan fokusere deres energi på at vokse en sund virksomhed, ikke holdes tilbage af manuel administration.

En del af noget større

I dag er vi en del af Cegid, en europæisk førende inden for cloud-software til finans og regnskab. Sammen bygger vi Europas førende finansielle copilot for små virksomheder og deres revisorer. Shine støtter allerede mere end 400.000 små virksomheder. Som en del af Cegid når vi nu over en million små virksomheder og 15.000 revisorer i hele Europa. Vi er et multikulturelt team, der arbejder fra Frankrig, Tyskland, Danmark og Nederlandene, og bidrager til et bredere europæisk netværk, der spænder over Spanien, Portugal og Belgien.

Din ansættelsesoplevelse er vigtig

Ligesom vi respekterer vores kunders tid, respekterer vi også din. Din oplevelse med Shine og Cegid bør føles enkel, gennemsigtig og virkelig støttende. Hvis dette lyder som et sted, hvor du vil vokse, vil vi gerne høre fra dig.

Banking Compliance & Risk-teamet hos Shine

Compliance- & Risk-teamet holder Shines kunder og konti sikre mod finansiel kriminalitet. Vores mission er at opdage og forhindre svindel og hvidvaskning af penge og at sikre kundekonti, uden at gøre livet sværere for de virksomhedsejere, der udgør næsten alle vores kunder.

Teamet ejer anti-hvidvaskning (risikoscoring, transaktionsovervågning og advarsler, mistankeomsgivelser, sanktioner og PEP-screening) og svindeldetektion og -forbyggelse (real-time overvågning, mønsteranalyse, sagerunderapport og løsning). Det ejer også back-office-produkterne, som vores AML- og svindelmedarbejdere bruger hver dag.

Enhver beslutning, som dette team træffer, medfører omkostninger på begge sider. En savnet svindelmønster koster kunder penge og bringer vores banklicens i fare. En falsk alarm låser kontoen for en VVS-installatør på dagen, de skal betale en leverandør. Vi skal få begge dele rigtige på tværs af flere lande, under regulatorer, der hele tiden ændrer reglerne.

Arbejdet afgør også, hvor meget manuel gennemgang vores compliance- og operations-teams foretager. Skarpere risikoscoring, bedre advarselsregler og gode sveskeredskaber reducerer antallet af advarsler, en analytiker åbner, og hvor lang tid hvert enkelt tager.

Din rolle som Senior Product Manager

Som Product Manager for Compliance & Risk-teamet ejer du produktstrategien for, hvordan Shine opdager og forhindrer finansiel kriminalitet og svindel. Du opbygger dyb viden om AML og svindelsregulering i Frankrig, Tyskland, Nederlandene og Danmark, og omsætter den til produkter, som analytikerne kan arbejde med hurtigt, og som legitime kunder næsten ikke bemærker.

Du arbejder hver dag sammen med en engineering manager, en designer og compliance-, svindel- og operations-teams, der bruger det, vi bygger. Du har nok teknisk dybde til at stille spørgsmål ved afvejninger i detektionslogik, regler og modeller og datarørledninger, og til at bringe teknisk-drevne muligheder ind i teamets prioriteter.

Dine ansvarsområder vil inkludere

• Eje AML- og svindel-roadmapet. Sæt strategien for risikoscore, transaktionsovervågning, sanktioner og PEP-screening og realtids svindeldetektion, og beslut hvad vi bygger, køber eller ændrer i hvert område.
• Køre teamet efter resultater. Definer KPI’er som falsk positiv-rate, svindeltab-procent, tid til at afvikle en sag og andelen af advarsler, der lukkes uden manuel gennemgang, og kobl hvert projekt til mindst ét af dem.
• Gøre regler til afgrænsede arbejder. Følg regulerende ændringer i vores fire markeder, inklusive EU AML-pakken og betalingsreglerne for svindel og stærk autentifikation, og oversæt hver ændring til arbejde med en ejerskabs- og dato.
• Gøre sikkerheden forholdsmæssig i forhold til risiko. Formgiv kundeoplevelsen af stærk autentifikation, phishing-beskyttelse og kontoadvarsler, så friktion kun øges, hvor risikoen stiger.
• Bygge back-office værktøjer sammen med analytikerne. Sid ved de mennesker, der håndterer advarsler og sager, mål hvor deres tid går, og lever værktøj, der fjerner de langsomste trin.
• Arbejde sammen med engineering omkring data og detektion. Eje afvejninger mellem regler og modeller, datakvalitet og hvor AI kan triage advarsler, med forklarbarhed og et revisionsspor, som en regulator kan inspicere.
• Sætte den strategiske retning for vores transaktionsovervågning og adfærdsanalyse på tværs af lande.
• Samarbejde med compliance-ledelse. Skriv krav, der holder ved en revision, og giv compliance-officererne de beviser, de har brug for til hurtigt at godkende ændringer.
• Drive discovery og levering. Taler med kunder og analytikere hver uge, søger fixes der løser flere problemer samtidig, og bland strukturelle forbedringer med hurtige gevinster.
• Håndtere hændelser. Lede produktets respons på svindelspids, advarsels-eftersyn og detektion-fejl, og følge op indtil rodårsagen er rettet.

📍 Jobbet er placeret i Berlin; Amsterdam; København; Madrid med mulighed for to dage remote arbejde pr. uge

Om dig

• 5+ års erfaring som Product Manager i en start-up eller scale-up, med bank- eller fintech-kompetencer som et stærkt plus
• Erfaring med at opbygge AML, svindel, KYC, transaktionsovervågning eller sanctions-screening produkter, eller tilsvarende risikoprodukter i betalinger eller markedspladser
• Bevist ekspertise i produkt discovery, levering og dataanalyse, herunder at trække og læse data selv for at fastlægge et problem
• Arbejdende kendskab til systemarkitektur, data pipelines, reguleringsmotorer eller maskinlæringsbaseret detektion
• Erfaring med at håndtere hændelser og fejl og have en høj standard for operationel pålidelighed
• Komfort i et reguleret miljø, hvor krav ændrer sig og ikke alt er defineret på forhånd
• Evne til at arbejde sammen med compliance-officerer og svindelanalytikere og træffe beslutninger med dem på ufuldstændigt bevismateriale
• En stærk produkt-tænkning
• Flydende engelsk. Fransk, tysk, hollandsk eller dansk er et plus.

Vores rekrutteringsproces

1️⃣ 45' opkald med Saskia (Talent Acquisition Manager)

2️⃣ 30' interview med Sebastian (Hiring Manager)

3️⃣ En 1,5 t forretningscase-præsentation for at fremhæve dine færdigheder og give dig en hands-on fornemmelse af rollen

4️⃣ En teamintroduktion, efterfulgt af et blødt kompetence-interview baseret på personligheds-vurderinger for at se, hvordan vi bedst kan støtte din vækst hos Shine

Hvad vi tilbyder

• Indflydelse: Dette team er fundamentalt for at sikre, at flere aspekter af Shines forretning fungerer som det bedste på markedet.
• Eje: Slå dig ned i et team og hjælp med at forme dets mission, lige som det er ved at komme i gang, med støtte fra erfarne ledere.
• Innovation: Arbejd i et dynamisk, ambitiøst miljø med plads til at vokse og afprøve vores ideer og tilgange
• Mission-drevet: Synes godt om vores mission om at hjælpe iværksættere med at få succes ved at give dem bedre, klogere bank- og administrative værktøjer.
• Mission-drevet kultur: Hjælp iværksættere med at få succes med smartere finansielle værktøjer.

Lige muligheder-arbejdsgiver

Vi følger princippet om lige behandling for at overveje alle jobansøgere og diskriminerer ikke baseret på køn, seksuel orientering, farve, race- eller etnisk oprindelse, religion, handicap osv. i overensstemmelse med gældende lovgivning.