Senioringeniør - SDET, NG-SIEM (Hybrid)

Som globalt førende inden for cybersikkerhed beskytter CrowdStrike folk, processer og teknologier, der driver moderne organisationer. Siden 2011 har vores mission ikke ændret - vi er her for at stoppe brud, og vi har redefineret moderne sikkerhed med verdens mest avancerede AI-native platform. Vi arbejder på storskala distribuerede systemer, der behandler næsten 3 trillioner begivenheder om dagen, og denne trafik vokser dagligt.

Vores kunder spænder over alle brancher, og de regner med, at CrowdStrike holder deres forretninger i gang, deres samfund sikre og deres liv i bevægelse. Vi er stolte af at arbejde for et mission-drevet firma, der udnytter AI til at transformere den måde, vi arbejder på. CrowdStrike-medarbejdere driver deres karrierer gennem fleksibilitet og autonomi, samtidig med at de forventes at bidrage til en kultur for ansvarlig AI-adoption, eksperimentering og innovation.

Vi bruger en AI-først-tankegang som en effektforstærker for proaktivt og kontinuerligt at accelerere udførelse, opbygge ekspertise, afdække indsigt og løse komplekse problemer. Vi leder altid efter talentfulde CrowdStrikers til teamet, som har ubegrænset passion, et ukueligt fokus på innovation og et fanatisk engagement over for vores kunder, vores samfund og hinanden. Klar til at slutte dig til en mission, der betyder noget? Fremtiden inden for cybersikkerhed starter med dig.

Om rollen

CrowdStrike søger en Senior Software Development Engineer in Test (SDET) til vores NG-SIEM-produktgruppe. NG-SIEM drives af en af de mest skalerede søge- og detektionsplatforme i cybersikkerhedsbranchen.

I denne rolle vil du eje opbygning og sikring af den distribuerede test- og release-automatisering, der sikrer kvaliteten af denne platform. Den ideelle kandidat har en passion for at sikre softwarekvalitet, udvikle robuste testautomatiseringsløsninger og samarbejde med interessenter på tværs af organisationen for at levere produkter af høj kvalitet i et hurtigt tempo.

Om produktet

CrowdStrikes Next-Gen SIEM er en cloud-native, i realtid sikkerhedsinformations- og hændelseshåndteringsløsning, der revolutionerer trusselsdetektion, hændelsesrespons og sikkerhedsdrift. Ved at udnytte kræfterne i CrowdStrike Falcon-platformen giver vores Next-Gen SIEM uovertruffen synlighed, avanceret analyse og automatiserede arbejdsgange til at hjælpe organisationer med at opdage og reagere på trusler mere effektivt.

Med sin skalerbare og fleksible arkitektur gør vores løsning sikkerhedsteams i stand til at strømline deres drift, reducere støj og fokusere på højprioritets-trusler, hvilket i sidste ende styrker deres samlede sikkerhedsposition.

Denne rolle er hybrid, fysisk til stede i Aarhus, Danmark. Kandidaten forventes at være på kontoret 2-3 gange om ugen.

Hvad du vil gøre

• Lede design og udvikling af skalerbar og effektiv automatiseret testarkitektur.
• Bygge og vejlede end-to-end release-automatisering for alle vores udgivelserbare enheder.
• Samarbejde tæt med ingeniørteams, driftsteams, release management-teamet og forskellige interessenter på tværs af organisationen.
• Fungere som teknisk og tanke-leder for praksisser inden for kvalitetssikring.
• Trives i et hands-on kodningsmiljø, går forrest som eksempel i udformningen af løsninger med det store billede for øje.
• Navigere og håndtere tvetydighed, mens du leverer innovative løsninger.
• Hvis du er lidenskabelig omkring testautomatisering og klar til at gøre en betydelig forskel inden for cybersikkerhedsområdet, vil vi gerne høre fra dig.

Hvad du har brug for

• Omfattende erfaring med softwaretest og kvalitetskontrol, med stærk fokus på testautomatisering.
• Dokumenteret erfaring med design og implementering af store- skala testautomatiseringsrammer.
• Avanceret ekspertiseniveau i et eller flere programmeringssprog som JavaScript, Python, Java eller C#.
• Erfaring med testværktøjer og bedste praksis (f.eks. Playwright, Cypress, Selenium, JUnit, TestNG, Cucumber).
• Erfaring med CI/CD-pipelines og -værktøjer (f.eks. Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps).
• Indgående viden om forskellige testmetoder: adfærd, funktionel, ydeevne, enhed, sikkerhed, kontrakt osv.
• Stærk forståelse af softwareudviklingslivscyklusen og agile metoder.
• Fremragende problemløsningsevner og sans for detaljer.
• Evne til at lede og vejlede et team af SDET'er.
• Dokumenteret erfaring med at anvende AI-teknologier til at forbedre beslutningstagning, strømlining af arbejdsgange og processer, forbedre effektiviteten og drive forretningsresultater.

Bonuspunkter

• Erfaring med produkter til storstilet loghåndtering, især dem der håndterer indsamling i tosifrede petabytes per dag.
• Eksponering for eller erfaring med cybersikkerhedsprodukter.
• Tilgængelig kendskab til Go, Kafka, GraphQL, Kubernetes, Jenkins.

#LI-SW1

#LI-MW1

Fordele ved at arbejde hos CrowdStrike

• Markedets førende inden for kompensation og tildeling af aktier
• Omfattende fysiske og mentale velværeprogrammer
• Konkurrencedygtig ferie og helligdage til genopladning
• Betalte forældre- og adoptivorlov
• Muligheder for professionel udvikling for alle medarbejdere uanset niveau eller rolle
• Medarbejdernetværk, geografiske byområder og frivillige muligheder til at opbygge forbindelser
• Livlig kontorkultur med verdensklasse faciliteter
• Great Place to Work Certified™ globalt

CrowdStrike er stolt af at være en arbejdsgiver, der giver lige muligheder. Vi forpligter os til at fremme en kultur med tilhørsforhold, hvor alle værdsættes for, hvem de er, og har mulighed for at få succes. Vi støtter veteraner og personer med handicap gennem vores affirmative action-program.

CrowdStrike forpligter sig til at give lige beskæftigelsesmuligheder til alle medarbejdere og ansøgere.

Virksomheden diskriminerer ikke i beskæftigelsesmuligheder eller -praksisser på grundlag af race, farve, trosretning, etnicitet, religion, køn (herunder graviditet eller graviditetsrelaterede medicinske tilstande), seksuel orientering, kønsidentitet, civilstand eller familieforhold, veteranstatus, alder, national oprindelse, afstamning, fysisk handicap (herunder HIV og AIDS), psykisk handicap, medicinsk tilstand, genetisk information, medlemskab eller aktivitet i en lokal menneskerettighedskommission, status i forhold til offentlig hjælp eller enhver anden beskyttede egenskab ved lov.

Vi baserer alle ansættelsesbeslutninger - herunder rekruttering, udvælgelse, uddannelse, kompensation, fordele, disciplin, forfremmelser, overføringer, afskedigelser og sociale/rekreationsprogrammer - på gyldige jobkrav.

Hvis du har brug for hjælp til at få adgang til eller gennemgå oplysningerne på dette website eller har brug for hjælp til at indsende en ansøgning om beskæftigelse eller anmode om rimelig tilrettevisning, kontakt venligst os på [email protected] for yderligere assistance.

Lokation: Aarhus