SERWIZ søger administrativ HR-Consultant

SERWIZ søger administrativ HR-Consultant

Hos SERWIZ leder vi efter en ny kollega til vores HR-team, som kan supplere vores HR Support med administrative kompetencer, detaljefokus og en eksekverende tilgang til dit arbejde. Du vil i stillingen som HR-Consultant blive en del af en hverdag, hvor du på daglig basis arbejder med bl.a. følgende HR-administrative opgaver:

• Håndtere jobannoncer
• Kvalitetstjekke datainput fra vores ledere
• Sikre at krav og regler for ansættelse overholdes
• Oprettelse af medarbejdere i løn- og tidsregistreringssystem
• Udarbejde ansættelseskontrakter
• Opdatere ændringer i kontrakter og systemer
• Håndtere andre ansættelsesretslige tillæg
• Udarbejde og bekræfte opsigelser
• Afslutte medarbejdere i løn- og tidsregistreringssystem.

Herudover vil du i løbet af din arbejdsdag også vejlede ledere i tolkning af regler, overenskomster og interne processer.

Stillingen er for dig, som ønsker at være en del af vores HR-team på 10 dedikerede medarbejdere, som arbejder med alt fra løn, administrativ support, rådgivning af ledere, rekruttering af nye WIZards og udvikling af medarbejdere og organisationen. HR- teamet rummer mange forskellige personligheder, men fælles for alle er, at vi arbejder ud fra vores People Promise ”We take care of people, who take care of business” samt den fælles ambition om at sikre ordentlige arbejdsforhold og rigtig løn til tiden for vores ca. 3.000 medarbejdere.

Din profil

Vi ser gerne, at du har en administrativ baggrund og erfaring fra f.eks. lignende HR-stillinger. Fagligt skal du finde glæde ved at arbejde detaljeorienteret og struktureret, og du skal følge opgaver helt til dørs. Du skal kunne arbejde efter fastlagte deadlines og ikke lade dig stresse af disse. Du er en stærk opgaveknuser, har gode kommunikative evner og du trives, når arbejdsopgaverne bliver en rutine.

Vi foretrækker en ny kollega, som allerede har kendskab til overenskomster, så begreber som fritvalg, tidsregistrering, tillæg og søgne-helligdagsbetaling ikke er fremmede for dig. Du er systemvant og kan lide processer og vejledninger. Du føler dig hjemme i hele Office 365, og har du kendskab til systemerne Intega HR og Quinyx er det et plus.

Personligt skal du besidde et godt humør, være fleksibel, troværdig og bidrage med positiv stemning til teamet. For dig skabes succes kollektivt frem for individuelt.

Vi tilbyder

Du bliver en del af en virksomhed som er i vækst, fuld af godt humør og gode kollegaer. Du får gode arbejdsforhold og en ansættelse, hvor der er plads til faglige og personlige udviklingsmuligheder. Din base bliver vores kontor i Søborg, tæt på motorvejen. Lønpakke som modsvarer stillingens krav og kompetencer og adgang til markedets bedste kantine – synes vi selv.

Om SERWIZ

SERWIZ leverer Soft FM og catering af høj kvalitet med fokus på transparens og bæredygtighed i samarbejdet med kunder. Vi har ca. 3.000 medarbejdere og servicerer både offentlige og private kunder i hele Danmark.

Med et stærkt værdisæt som fundament - ’Being bold, Doing good, Taking care’ – tør SERWIZ udfordre status quo og skubbe til grænserne for, hvordan man i vores branche kan arbejde bæredygtigt, transparent og digitalt. Det er vores mål at skabe ikke bare tilfredse, men glade kunder. Det opnår vi ved at være engagerede og nærværende i udførelsen af vores services og gennem tæt samarbejde med vores kunder, hvor vi taler åbent om udfordringer, muligheder og succeser.

Vi er medlem af Servicebranchens Arbejdsgiverforening via Dansk Industri, og vores medarbejdere har overenskomster og ordnede arbejdsforhold.

Ansøgning

Kan du se dig selv i denne stilling? Så søg hurtigst muligt, da vi ikke kan vente med at få os en ny HR kollega med ombord.

Ansøgningsfrist: d. 19. oktober 2026

Lokation: Søborg