Banedanmark Sikkerheds- og interoperabilitetskoordinator – Jernbanesikkerhed i Signalprogrammet

Vær med til noget stort! Sæt dit præg på fremtidens klimavenlige og digitale jernbane.

Ønsker du at navigere i krydspunktet mellem overholdelse, risikostyring og teknologi? Ville du gerne bidrage til at gøre Danmarks jernbane sikrere? Er du i stand til at balancere flere opgaver samtidigt og trives i et tværfagligt arbejdsmiljø? Så kunne du være den S&I‑koordinator, vi leder efter.

Hos Banedanmark opdaterer vi i øjeblikket hele jernbanesignalering til et moderne digitalt system. Danmark er det første land i Europa til at udrulle digitale signalsystemer på hele den nationale jernbane, hvilket gør det til det største IT-projekt i dansk historie

Du håndterer risici med tillid og samarbejder omkring CSM og TSI på tværs af organisationen

Som S&I‑koordinator vil du være en del af et team af andre S&I‑koordinatorer og Safety Managers, der arbejder med CSM-RA (Common Safety Methods for Risk Assessment) og TSI (Technical Specifications for Interoperability). Erfaringen i teamet spænder fra nogle få års branchekendskab til mere end 20 års jernbanesikkerhedserfaring.

Dine primære ansvarsområder vil være at

• Være ansvarlig for udarbejdelse og gennemgang af CSM og TSI-dokumentation
• Sikre levering af S&I projektleverancer
• Hjælpe enkelte projekter og kolleger med de forskellige godkendelsesprocesser relateret til implementeringen af CSM og TSI
• Sikre den nødvendige faglige input til risikostyringsprocessen
• Deltage i fareworkshops, hvor relevante risici for hvert projekt identificeres

Erfaring, teknisk forståelse og samarbejdsevner.

Du har en uddannelse inden for et relevant område og har måske enten nogle få års erhvervserfaring eller er nyuddannet. Det mest vigtige er, at du er villig til at tilegne dig ny viden inden for risikostyring.

Det er en fordel, hvis du er fortrolig med ETCS, men hvis ikke, har du evnen og interessen til at lære systemets tekniske komponenter og funktionalitet.

Dine samarbejdsevner vil være vigtige, da du vil arbejde med både interne og eksterne partnere. Vi tilbyder et internationalt arbejdsmiljø, så det er vigtigt, at du taler og skriver flydende engelsk og forstår kulturelle forskelle.

Derudover er det vigtigt, at du kan arbejde proaktivt og trives i et miljø, hvor der perioder er høj arbejdsbyrde. I sådanne perioder skal du kunne prioritere de vigtigste opgaver og arbejde på en struktureret og organiseret måde. I andre perioder vil der være tid og kapacitet til dybere fokus og faglig udvikling.

Om afdelingen

Din arbejdsplads vil være på vores hovedkvarter i det centrale København, tæt ved offentlig transport ved Dybbølsbro Station.

Du bliver en del af Safety & Interoperability‑sektionen inden for Signalling Programme. Sektionen har ansvaret for at sikre sikre løsninger og sikkerheds-godkendelser for infrastruktur og køredepot, når der er foretaget ændringer i dem.

Sektionen samler Safety Managers og S&I‑koordinatorer og arbejder på tværs af sikkerhed og interoperabilitet for både køretøj (Onboard) og jernbaneinfrastruktur (Trackside). Onboard-teamet fokuserer på sikkerhed relateret til ændringer af køretøjer, mens Trackside-teamet, som du vil blive en del af, fokuserer på infrastruktur.

Vi lægger stor vægt på professionel vidensdeling, samarbejde om opgaver og professionalisme. Samtidig er der plads til humor, og vi værdsætter et støttende og kollegialt arbejdsmiljø. Vi prioriterer også at opretholde en fleksibel og afbalanceret arbejdsplads, hvor du vil arbejde med høj grad af autonomi og indflydelse, når du planlægger dit eget arbejdsliv.

Løn og ansættelsesvilkår

For kandidater med akademisk baggrund vil ansættelsen være baseret på den overenskomst, der gælder for akademikere beskæftiget af staten, indgået mellem Finansministeriet og de relevante akademiske organisationer.

Du placeres på lønskalaen ud fra din akademiske senioritet og erfaring, enten som Administrativt Kontorist (fuldmægtig) eller Seniorrådgiver (specialkonsulent), i overensstemmelse med den gældende overenskomst og lønrammen udstedt af Styrelsen for Statsservice og Økonomi.

Løn og ansættelsesvilkår vil blive fastsat i henhold til den gældende overenskomst og lønrammen for statsligt ansatte.

Afhængigt af dine kvalifikationer og erfaring kan der forhandles yderligere tillæg. Lønpakken inkluderer et arbejdsgiverfinansieret pensionsbidrag på 18,07%.

For kandidater dækket af HK‑overenskomsten vil ansættelsen være baseret på overenskomsten for kontorpersonale, laborantpersonale og IT‑medarbejdere i den danske statslige sektor, herunder Hovedaftale (OAO‑S) og en organisationsaftale om administrative kontorpersonale, laborantpersonale og IT‑medarbejdere.

Stillingen er klassificeret inden for Løngruppe 3.1 og løn, og vilkårene for ansættelsen vil blive fastsat i overensstemmelse med den gældende overenskomst og lønrammen for statsligt ansatte.

Afhængigt af dine kvalifikationer og erfaring kan der forhandles yderligere tillæg.

Løn- og pensionspakken inkluderer et arbejdsgiverfinansieret pensionsbidrag på 16%.

Kontakt og ansøgning

Venligst indsend din ansøgning og CV via vores hjemmeside så hurtigt som muligt, da vi behandler ansøgninger og indkalder kandidater til samtale løbende.

Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Teamleder Martin Hougaard Messerschmidt på +45 23 84 30 81.

Vi ser frem til at høre fra dig.

Forskellige perspektiver gør os stærkere. Derfor værdsætter Banedanmark mangfoldighed og opfordrer alle interesserede kandidater, uanset personlig baggrund, til at ansøge.

Hvis du går videre efter de første samtaler, vil referencer blive indhentet fra tidligere arbejdsgivere. Du vil blive informeret, før der foretages referencechecks.