Introduktionsstilling i Intern Medicin – Medicinsk Afdeling, Vejle Sygehus

Ønsker du en introduktionsstilling, hvor du får en bred intern medicinsk uddannelse, tæt supervision og mulighed for at forme dit forløb efter dine interesser?

På Medicinsk Afdeling i Vejle tilbyder vi en introduktionsstilling i et stærkt fagligt miljø med en kultur præget af høj trivsel, hjælpsomhed og fokus på uddannelse. Flere af vores tidligere uddannelseslæger søger tilbage til afdelingen, og det ser vi som et tegn på, at både uddannelsesmiljø og arbejdsmiljø fungerer godt.

Introduktionsstilling tilbydes med opstart den 1. januar 2027 eller efter aftale

Derfor vælger læger os

Et trygt læringsmiljø og tæt supervision

Uddannelseslæger fremhæver særligt den respektfulde omgangstone, trygheden ved at stille spørgsmål og muligheden for at diskutere vanskelige problemstillinger med kollegaer.

Der er speciallæger på stuegang på alle afsnit hver dag, og alle ambulatorier har dedikerede supervisorer. Vi prioriterer, at du altid har mulighed for sparring og supervision tæt på den kliniske hverdag.

Et individuelt tilrettelagt forløb

Alle introduktionslæger får en hovedvejleder, og vi opfordrer til vejledersamtaler hver eller hver anden måned.

Dit forløb planlægges sammen med dig og tilpasses dine faglige interesser og karriereplaner. Du roterer typisk mellem 2-3 af følgende specialer:

• Lungemedicin
• Gastroenterologi og hepatologi
• Reumatologi
• Hæmatologi

Rotationsplanen kan justeres undervejs, hvis dine interesser udvikler sig.

Din hverdag

Du får erfaring med både akutte og kroniske medicinske patienter gennem arbejde i sengeafsnit, ambulatorier og vagtfunktion.

Afhængigt af dine kompetencer indgår du i forvagts- og senere mellemvagtslaget med fællesvagt med Kardiologisk Afdeling. Bagvagten er tilgængelig på tilkald om natten. Vi forventer, at du gradvist udvikler selvstændighed og tager aktiv del i den kliniske beslutningstagning. Samtidig er der altid mulighed for supervision og sparring ved behov.

Procedurer, ultralyd og kompetenceudvikling

Vi prioriterer, at du som introduktionslæge får mulighed for at udvikle både kliniske og praktiske kompetencer.

Alle introduktionslæger oplæres i ultralydsvejledte procedurer, herunder pleura- og ascitesdræn. Du får mulighed for at deltage i procedurer sammen med erfarne kollegaer og opbygge kompetencer, der giver dig større selvstændighed undervejs i forløbet

Som introduktionslæge deltager du blandt andet i

• daglig morgenundervisning
• månedlig journal club
• månedlig simulationsbaseret teamtræning
• klinisk vejledning af medicinstuderende og KBU-læger

Der er mulighed for udvikling inden for alle syv lægeroller, herunder undervisning, kvalitetsudvikling, ledelse og forskning.

Karriere og forskning

Introduktionsstillingen giver et solidt fundament for videre uddannelse inden for intern medicin. Flere af vores introduktionslæger fortsætter efterfølgende i hoveduddannelse.

Du opbygger erfaring med akutte og kroniske medicinske patienter, stuegang, ambulatoriearbejde, vagtfunktion og praktiske procedurer under supervision.

Der foregår aktiv forskning inden for alle afdelingens specialer, og introduktionslæger med forskningsinteresse kan få hjælp til projektidéer og vejledning.

Om afdelingen

Medicinsk Afdeling varetager specialerne

• Lungemedicin
• Gastroenterologi og hepatologi
• Reumatologi
• Hæmatologi

Derudover indgår afdelingen i udredning og behandling af patienter i Akutafdelingen, Diagnostisk Center og Center for Funktionelle Lidelser.

Afdelingen har knap 6.000 akutte indlæggelser, cirka 62.000 ambulante kontakter årligt og 63 sengepladser.

Vi har cirka 40 speciallæger, heraf to professorer, samt omkring 35 uddannelseslæger på alle uddannelsesniveauer.

Læs mere om afdelingen HER og om introduktionsstilling på afdelingen HER

Vi søger dig, som

• har gennemført KBU ved ansættelsens start
• er nysgerrig på intern medicin
• ønsker faglig udvikling og ansvar
• bidrager til et godt kollegialt fællesskab
• har lyst til at indgå aktivt i afdelingens uddannelsesmiljø

Ansøgning

I ansøgningen vil vi gerne høre om din motivation for intern medicin, dine faglige interesser og hvad du håber at få ud af et introduktionsforløb hos os.

CV’et bedes struktureret efter de syv lægeroller.

Vi afholder samtaler med udvalgte ansøgere.

Ansøgningsfrist: 15. november 2026

Samtaler afholdes: 20. november 2026

Hør mere

Har du spørgsmål, er du meget velkommen til at kontakte

Uddannelsesansvarlig ledende overlæge Marija K. Novosel pr. mail: [email protected] eller tlf. 79406315

Løn- og ansættelsesvilkår

Ansættelse sker i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og Lægeforeningen.

Løn- og ansættelsesvilkår for stillingen følger af Underordnede læger (overenskomst 33.06.1). Startlønnen for stillingen kan findes via følgende link: Se startløn for stillinger i Region Syddanmark .

Udover startlønnen kan lønnen indeholde forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer.

Der indhentes rutinemæssigt børneattest på Sygehus Lillebælt.