People & Talent Associate, Internship People & Talent · København

People & Talent Associate, Internship Ansøg på 2 minutter

Deltag i vores 5x vækstrejse og vær med til at forme fremtiden for People & Talent hos Relesys! 🌟 Kickstart din karriere med hands-on erfaring i at tiltrække, støtte og udvikle fantastisk talent i en hurtigt voksende international virksomhed.

Mens vores People & Talent-team fortsætter med at vokse, søger vi en ambitiøs og nysgerrig praktikant, der ønsker at udforske både rekruttering og interne menneskelige processer i en hurtigt voksende softwarevirksomhed.

Hvis du brænder for mennesker, trives i en dynamisk miljø, og ønsker hands-on erfaring på hele medarbejderens livscyklus, kunne denne praktik være dit perfekte næste skridt. Du vil spille en betydningsfuld rolle i at hjælpe os med at tiltrække, onboarde og støtte de talentfulde mennesker, der driver Relesys fremad.

Du vil støtte teamet på tværs af både interne og eksterne talentaktiviteter, fra at sikre smidige rekrutteringsprocesser til at skabe gode medarbejderoplevelser. Du vil være en del af et team, der altid leder efter smartere måder at arbejde på og nye initiativer, der støtter forretningen.

Dette er en spændende tid at slutte sig til Relesys. Gennem vores strategiske partnerskab med private equity-fonden Copilot Capital vil de kommende år bringe betydelig vækst og masser af muligheder undervejs. Du får en unik chance for at gøre en reel forskel, løfte både din karriere og Relesys til det næste niveau. Som vi kan lide at sige, er det at slutte sig til en scale-up på dette stadium en "once in a lifetime" mulighed! 🤩

Ansvarsområder

Som praktikant i People & Talent Association vil du fokusere på både rekruttering og interne administrative opgaver. Dine ansvarsområder vil omfatte, men ikke være begrænsede til...

• Assistere på flererekryteringsprojekter på tværs af forskellige profiler og regioner, og gradvist påtage dig mere ansvar for udvalgte projekter
• Gennemføre effektive search & selection-processer, og når du er kommet i gang, udføre screeningsopkald for at vurdere kandidatenes færdighedsniveau og organisatorisk tilpasning, og præsentere og anbefale kandidater til ansættelsesteamet derefter
• Vedligeholde vores jobportal og jobopslag for at sikre konsistens og kvalitet i kandidatoplevelsen
• Assistere i onboarding-processer i udarbejdelsen af onboarding-planer og kommunikation med nye medarbejdere
• Assistere i vedligeholdelsen af medarbejderregistre og filer, herunder opdatering af oplysninger i virksomhedens people management-systemer
• Planlægge og koordinere interne møder for at sikre en smidig drift
• Assist i gennemførelsen af interne og eksterne begivenheder, såsom virksomhedens vækstbegivenheder og eksterne employer branding-events
• Formidle vores værditilbud på en måde, der engagerer og motiverer aktive og passive kandidater til at slutte sig til os på Relesys' vækstrejse
• Assistere med oprettelse og distribution af medarbejderkommunikation, såsom interne annonceringer eller opdateringer til medarbejderhåndbogen
• Støtte i forskningen og udviklingen af Talent-afdelingens processer og værktøjer med det formål at gøre os endnu bedre
• Deltage i og bidrage proaktivt til vores interne Relesys-app og dens udvikling
• Assistance til administrative opgaver og ad hoc

Hvem er du?

• Du er i øjeblikket indskrevet i en PBA, bachelor- eller kandidatuddannelse inden for HRM, Psykologi, Forretningsprocesser og Administration eller Kommunikation
• Stærk fornemmelse for struktur og tidsstyring, med evnen til at prioritere og håndtere flere opgaver effektivt
• Fremragende skriftlig og mundtlig kommunikationsevner til effektivt at interagere med en bred vifte af interessenter, herunder ansøgere, medarbejdere og teammedlemmer
• Et analytisk øje for detaljer, når du udfører administrative opgaver – en organisatorisk med en kreativ sjæl, der elsker struktur og er ivrig efter at lære og udvikle sig
• Du er ikke bange for at bringe dine ideer til bordet og udfordre det sædvanlige
• Villighed til at tilpasse sig nye situationer samt en proaktiv tilgang til problemløsning
• Stærke interpersonelle færdigheder og en samarbejdsorienteret tankegang, med evnen til at fungere godt som en del af et team og opbygge stærke relationer til kolleger og interessenter
• Det er en fordel, hvis du har kendskab til menneskeledelsessystemer og processer, herunder rekruttering og onboarding, træning og udvikling samt præstationsvurdering
• Du kan arbejde fuldtid under din praktik
• Du har fremragende mundtlige og skriftlige kommunikationsevner på engelsk
• Du er placeret i København eller i nærheden da denne praktik er on-site 🇩🇰

Hvad vi tilbyder

• "Once in a lifetime" vækstmulighed i en ambitiøs unicorn-virksomhed, der forventes at 5x i løbet af de kommende 4-5 år og støttes af Private Equity-fonden Copilot Capital
• Positive, samarbejdsvillige og støttende kolleger, der ønsker, at du skal få succes
• Muligheder for professionel vækst og udvikling, efterhånden som vi bevæger os mod at blive en unicorn-virksomhed
• Masser af udfordringer og muligheder, med respekt og fleksibilitet for din uddannelse
• Målrettet feedback og vejledning fra din mentor for at yderligere forbedre dine færdigheder
• Delikat frokostordning med kage hver torsdag 🥗
• Hjemmebagte boller hver onsdag bagt af vores dejlige Piccoline
• Gratis barista-kaffe, te og et køleskab fyldt med sodavand
• Vores stilfulde Nordhavn-kontor, kun 100 meter fra Orientkaj Metro, giver nem adgang til offentlig transport og fantastisk havudsigt
• Vækstkulturklub, der planlægger fredagsbar, sommerfester, julefester og mange andre sociale begivenheder!

Når starter du?

• Vores talentprogram er skræddersyet til din praktikperiode. Vi søger dog en praktikant, der kan starte i februar 2027
• Vi glæder os til at gennemgå din ansøgning og møde vores kommende kolleger! 🙌
• Ansøg stillingen ved at sende dit CV via knappen Ansøg

Vi glæder os til at høre fra dig! 🤩

Hvem er vi?

Relesys er ikke bare endnu et SaaS-selskab; vi er en dynamisk kraft, der revolutionerer kommunikation og performancesstyringsplatforme. Grundlagt i 2014 satte vi os for at blive broen mellem HQ og ikke-kontorarbejdere og skabe en blomstrende arbejdsstyrke.

Hvilken værdi bringer vi? Mennesker er hjertet i vores kunders forretning. Når medarbejdere trives og lykkes, blomstrer virksomhederne, og fastholdelsesraten stiger. Relesys gør det muligt for vores kunder at opnå dette gennem en alt-i-en-app, der strømliner kommunikation, træning og daglige operationer i deres egen tilpassede og konstant udviklende app📱

Med kunder som Salling Group, COOP, Carlsberg og Vestas - for blot at nævne nogle få - betjener Relesys kunder i 15 forskellige lande, understøttende dem på 40 sprog med +500.000 licenser på tværs af 20.000 butikker og brugere i +100 lande. Vi har en stærk tilstedeværelse i Norden og EMEA, og vi fortsætter med i stigende grad at tiltrække kunder fra hele kloden, da vi træder ind i nye, dynamiske markeder.

Hos Relesys former vi fremtiden for frontline-arbejdere på tværs af forskellige industrier: Detailhandel, Hospitality, Produktion/Produktion og Transport – mens vi har SJOV , som vores første regel! Slut dig til os på denne spændende rejse, mens vi vokser og bevæger os ud i nye horisonter.

Vores kultur

At opbygge en verdensklasse organisation og kultur er vores højeste prioritet. Vi tror på vores medarbejderes talent og på langsigtede samarbejder, hvor vi værdsætter en uformel, men højt professionel kultur. Vi går altid 'den ekstra mil' for vores kolleger og kunder, men regel nummer et er - Hav det sjovt! Denne regel er altid i front, når vi møder op på arbejde, og skaber et miljø fyldt med passion, energi og inspiration. Vi er spændte på at se, hvilke spændende bidrag du, som vores nye kollega, vil bringe, da vi tror, at hver enkelt person har enorm indflydelse på helheden 🌍

Afdeling

People & Talent

Lokationer

København

Ansættelsestype

Internship

Kontakt Sofie Vindahl Nielsen People & Talent Coordinator – People & Talent