Vi søger en talstærk faglig konsulent i Esbjerg

Vi søger en kollega i Esbjerg, der kan hjælpe vores medlemmer med at kontrollere deres løn, feriepenge og lign.

Om jobbet

Du bliver en del af Faglig hjælp og Retssager, der er en velfungerende afdeling med høj faglighed og et godt samarbejde. Her bliver du kollega til omkring 70 konsulenter, jurister, advokater og sekretærer.

Du vil få ansvaret for din egen sagsportefølje, som i starten primært vil bestå af lønkontrolsager, feriepengesager og anmeldelser til Lønmodtagernes Garantifond. Her kommer du til at arbejde i Excel og gennemgå bl.a. overenskomster, ansættelseskontrakter og opsigelser.

Du vil dagligt skulle være i kontakt med vores medlemmer, som du repræsenterer og arbejdsgivere, herunder arbejdsgiverforeninger og advokater, som forhandler på vegne af arbejdsgiverne. Vi er meget opmærksomme på at lytte til vores medlemmer og deres forskellige behov for juridisk hjælp, så derfor er der ikke 2 dage, der er ens.

Når det er nødvendigt, fører vores egne advokater sagerne ved alle retsinstanser fra byret til Højesteret.

Vi sørger selvfølgelig for, at du får en grundig oplæring.

Over tid vil jobbet kunne udvikle sig til også at omfatte andre ansættelsesretslige sagsområder, hvis du har interesse for det.

Jobbet er klar til at blive besat hurtigst muligt. Der er som udgangspunkt tale om et fuldtidsjob, men vi er også åbne overfor ansættelse på deltid, hvis du ønsker det - fx 34 timer om ugen.

” Vores job består i at hjælpe medlemmerne hver dag. Ikke to dage er ens. Vi gør en forskel for mennesker, der står i en svær situation, og det er det bedste ved jobbet. ” Det siger Lisbet og Jannik, der arbejder som faglige konsulenter i Det Faglige Hus.

Læs mere om, hvad vores faglige konsulenter fortæller om jobbet

Om dig

Du er en oplagt kandidat til jobbet, hvis du har arbejdet som bogholder eller lign., og det er et ekstra plus, hvis du har erfaring med at udbetale løn og søge oplysninger i overenskomster og kender til ansættelsesret.

Da jobbet primært vil bestå af opgaver som lønkontroller og lignende typer sager, er det vigtigt, at du er talstærk og en erfaren bruger af Excel.

Du skal også have flair for at sætte dig ind i forskellige it-systemer og have gode kommunikationsevner både mundtligt og skriftligt, så du kan give vores medlemmer den bedste service.

Som person skal du være åben, udadvendt og fleksibel samt kunne arbejde selvstændigt og systematisk.

Gode ansættelsesvilkår er en selvfølge

Du vil komme til at arbejde i en af vores afdelinger i Esbjerg. Vi forventer derfor, at du bor i nærheden af Esbjerg eller har planer om at flytte hertil. Vores arbejdsmiljø er trygt og uhøjtideligt. Selvom vi har travlt, er der plads til smil, og Det Faglige Hus er fyldt med gode kolleger i alle afdelinger, der er klar til at byde dig velkommen. Vi lægger vægt på, at du som medarbejder trives i jobbet, og det er vigtigt for os, at du er glad, både når du møder op på job, og når du går hjem til fyraften.

Vi ansætter kun de bedste medarbejdere, og derfor tilbyder vi også gode ansættelsesvilkår. Udover en god løn, der passer til dine kvalifikationer, kan du se frem til 7 ugers ferie + 6 faste fridage, betalte pauser, 18% arbejdsgiverbetalt pension efter 3 måneder, fritvalgskonto på 4% – blot for at nævne nogle af de gode fordele vores medarbejdere har.

” Vi har gode kolleger, som vi sparrer med. Vi er altid klar til at hjælpe hinanden på kryds og tværs. Og vi bekymrer os og interesserer os for hinanden. Det er helt sikkert med til at skabe en god trivsel i vores afdeling .” Det siger Lisbet og Jannik, der arbejder som faglige konsulenter i Det Faglige Hus.

Din ansøgning

Lyder jobbet som noget for dig, så send os en ansøgning via ansøgningsformularen på detfagligehus.dk .

Vi holder samtaler løbende, og stillingsopslaget bliver lukket ned, når rette kandadat er fundet.

Mere info

Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte teamleder Kim Peter Kristensen på tlf. 7610 6643.

Om Det Faglige Hus

Det Faglige Hus er Danmarks billigste fagforening med a-kasse for alle. Indtil videre har 252.000 lønmodtagere valgt Det Faglige Hus, og vi er den fagforening og a-kasse, der oplever størst vækst i Danmark. Vores mål er at runde 275.000 tilfredse medlemmer i 2029.

Vores succes og ambitiøse mål skyldes ikke mindst vores 445 medarbejdere, der ved alt om paragraffer og lønmodtageres rettigheder i både fagforening og a-kasse. De gør alt for at hjælpe vores medlemmer.

Det Faglige Hus har afdelinger i Esbjerg, Kolding, Herning, Aarhus, Aalborg, Odense, Ringsted, Hillerød og Brøndby.