Kærhuset søger medarbejder

Da en af vores medarbejder har valgt at gå på pension, søger vi personale med sygeplejefaglig, sundhedsfaglig, terapeutisk eller pædagogisk baggrund til specialafdelingen.

Kærhuset er et socialpsykiatrisk botilbud og er en del af Lemvig Døgncenter på lige fod med Labyrinten og Østerbo Nord. Tilbuddene er godkendt til at modtage borgere med nedsat fysisk eller psykisk funktionsevne og med omfattende behov for støtte.

Medarbejdere på Kærhuset tilknyttes en fast afdeling men skal kunne arbejde på tværs af afdelingerne. Stillingerne er som udgangspunkt på 37 timer, men dette kan tilrettelægges efter ønske. Der arbejdes i skiftende vagter dag og aften samt hver anden weekend. Stillingerne ønskes besat hurtigst muligt og senest den 1. januar 2027.

Handicap- og psykiatriområdet er kendetegnet ved høj faglighed og dedikation, hvor alle løfter i flok. Vi arbejder fleksibelt ud fra borgerens behov, og gør det nødvendige for at sikre de bedst mulige vilkår til borgerne.

Vi arbejder med Recovery orienteret rehabilitering blandt andet ved at arbejde med beboernes håb og drømme. Vi fokuserer på beboernes ressourcer og muligheder for at leve et så meningsfuldt og selvstændigt liv som muligt. Vi anvender KRAP som faglig tilgang og metode.

Kærhuset er delt op i tre afdelinger; specialafdelingen, bostøtten og almenafdelingen.

Den opslået stilling er som udgangspunkt på specialafdelingen.

Specialafdelingen er godkendt som både længerevarende og midlertidigt botilbud. Flere borgere på specialafdelingen har udover deres psykiatriske problemstillinger også brug for støtte til fysiske udfordringer. Personalet på specialafdelingen yder derfor også støtte til personlig hygiejne og ADL opgaver. Det kan blandt andet dreje sig om hjælp til bleskift, madlavning, vasketøj og rengøring.

Borgerne får støtte ud fra indsatsmål, hvilket både kan være vedligeholdelsesmål og udviklende mål.

Vi søger dig, der

• Er uddannet og kompetent indenfor det pædagogiske, sygeplejefaglige, sundhedsfaglige eller ergoterapeutiske fagområde.
• Arbejder bevidst med borgerinddragelse, og formår at tilrettelægge din tilgang og metode ud fra den enkelte beboers ønsker og drømme.
• Er god til at få øje på ressourcerne selv i de mindre opgaver.
• Er nærværende og kan skabe smil omkring dig
• Kan se dig selv i alle opgaver omkring borgerne – lige fra daglig pleje og pårørendekontakt til andre daglige aktiviteter.
• Kan skabe overblik og arbejde struktureret og selvstændigt med dine arbejdsopgaver.
• Værdsætter "frihed under ansvar", og forstår at fleksibilitet er en nødvendig ressource i forhold til at få en omskiftelig hverdag til at fungere.
• Ønsker at arbejde et sted med høj fokus på det gode arbejdsmiljø

Vi sætter pris på, at du

• Har erfaring indenfor specialområdet og har en faglig viden, som du tør sætte i spil.
• Har kendskab til KMD Nexus, og formår at kommunikere og dokumentere på et kompetent skriftligt niveau.
• Er selvstændigt i det daglige arbejde, og tager selvstændige beslutninger, ligesom du planlægger og organiserer dine opgaver.
• At du har kendskab til principperne bag Recovery orienteret rehabilitering og at du kan anvende KRAP som metode.

Vi tilbyder

• En attraktiv og udviklingsorienteret arbejdsplads, som er åben overfor nye ideer
• Et arbejdsmiljø hvor faglig sparring er vores kvalitetssikring og daglige arbejdsredskab.
• Fantastisk dygtige kollegaer.
• Gode personlige og faglige udviklingsmuligheder.
• Fleksible og spændende opgaver samt faglige udfordringer.
• Supervision
• En arbejdsplads med stort fokus på det gode arbejdsmiljø
• Samspil med andre fagområder og gensidigt forpligtende fællesskaber hvor vi finder de bedste løsninger.

Ansættelsesvilkår

Stillingen slås op med 37 timer pr. uge, men dette kan tilrettelægges efter ønske.

Der må forventes arbejde på skiftende tidspunkter, herunder aftenarbejde og weekendvagter hver anden weekend.

Tiltrædelse: 1. januar 2027 eller efter aftale.

Hvis du har yderligere spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Ane Skov på telefon 51 14 14 63.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning senest torsdag den 12.11.26 kl. 12:00

Samtaler forventes afholdt tirsdag den 17.11.26.

Løn

Lønnen fastsættes i henhold til gældende overenskomst og Lemvig Kommunes lønpolitik.

Startlønnen for en fuldtidsansat social- og sundhedsassistent udgør 29.903 kr. pr. måned ekskl. pension (grundtrin 24 + 520 kr. + ét trin for fastholdelse). Herudover forhandles kvalifikationsløn på baggrund af dine erfaringer og personlige kvalifikationer.

Startlønnen for en fuldtidsansat sygeplejerske udgør 30.918 kr. pr. måned ekskl. pension (grundlønstrin 4+3100 kr.+9050 kr.). Herudover forhandles kvalifikationsløn på baggrund af dine erfaringer og personlige kvalifikationer.

Startlønnen for en fuldtidsansat pædagog udgør 32.863 kr. pr. måned ekskl. pension (grundtrin 27 + 14.827 kr.). Herudover ydes kvalifikationsløn på baggrund af dine erfaringer som pædagog.

Startlønnen for en fuldtidsansat ergoterapeut udgør 29.824 kr. pr. måned ekskl. pension (løntrin 4 + 3.100 kr.). Herudover forhandles kvalifikationsløn på baggrund af dine erfaringer og personlige kvalifikationer.

Der indhentes straffeattest i forbindelse med ansættelsen.

Lemvig Kommune har tobaks- og nikotinfri arbejdstid.

Ansøgning

Ansøgning med relevante bilag sendes elektronisk via Lemvig Kommunes hjemmeside senest 12-11-2026 12:00.

Læs mere om Lemvig Kommune på lemvig.dk .