Forretningsanalytiker, Reparationstjenester

Jobbeskrivelse

Forretningsanalytiker, Reparationsservice

Nysgerrighed i at vækste en forretning…

…kundecentreret…

…analytisk og professionel tilgang…

…samarbejdsvillighed!

Hvis dette lyder som dig, vil vi elske at få dig med i vores internationale team, som er baseret i Hamburg, København og Singapore, som den nye Produktchef for Reparationsservice. Vores forretning har været på en stabil vækstbane i tråd med markedets genopretning - følg med på vores rejse for at fortsætte denne succesrige sti og forme fremtiden for Satair Reparationsservice!

Teamets mission

Vores mission er at sikre den kommercielle succes for vores produktsortiment, “Satair Reparationsservice”, ved at drive en profitable vækst. Vi har fuld ejerandel af vores servicedes tjenester - dækning af reparation, leasing og udveksling af højt værdifulde strukturelle flydelsdele (som flykontroller) samt avionik og mekaniske komponenter fra førende OEM’er, og står for den strategiske og taktiske styring af produktlinjen.

Din rolle

Baseret i København vil du spille en central rolle i at forbedre den samlede forretningsydelse for Reparationsservice-produktlinjen. Du vil være involveret i alle faser af produktets livscyklus: fra at identificere nye forretningsmuligheder og vejlede partnere gennem samarbejde med Satair, til at udvikle effektive go-to-market-strategier og spore finansiel/operationel ydeevne. At arbejde tæt sammen med tværfunktionelle teams er essentielt for din succes, ligesom at overvåge End-to-End (E2E) flydningen af forretningsværdi fra kundeforespørgsel til levering.

Nøgleansvarsområder

• Kommerciel vækst: Definere go-to-market-kommercielle strategier tilpasset produktlinie-strategien og forretningsmål. Lede løbende forbedringsinitiativer, der direkte driver forretningsvækst og styre dem fra koncept til færdiggørelse.
• Porteføljeudvikling: Understøtte forbedring og udvikling af vores portefølje
• Omdesign af forretningsmodeller & Asset Management : Analysere, kortlægge og forenkle komplekse organisatoriske processer, tekniske afhængigheder og forretningsrammer til klare, strømlinede operationelle veje.
• Hurtig værktøjs- & app-udvikling i samarbejde: Samarbejde med AI-assistenter (f.eks. Gemini) og low-code/no-code-platforme for hurtigt at designe, prototype og implementere interne apps og værktøjer, der løser virksomhedens behov med fokus på forretningsresultatet.
• Analyse & Performance-styring: Samle, strømline og analysere kritiske finansielle, operationelle og tekniske data. Aktivt overvåge førende KPI’er for forretningssundhed og iværksætte korrigerende tiltag. Omforme historiske data til fremadskuende tendenser for at muliggøre rettidige, veldokumenterede beslutninger.
• Tværfunktionel interessenthåndtering: Aktivt samle nøglepersoner fra den bredere Airbus & Satair-organisation (Repair, Finance, Procurement, Engineering, Marketing, Sales, Planning, Supply Chain osv.).

Ønskede færdigheder & erfaring

For at få succes i denne rolle skal du trives i kompleksitet, besidde den analytiske dybde til at håndtere multifacetterede opgaver uden at miste fokus på detaljer.

Uddannelse & professionel baggrund

• En kandidatgrad kombineret med 3 års professionel erfaring i et multinationalt B2B-virksomhedsmiljø inden for salg, produkt-/programstyring, eller forsyningskæde, eller i en rolle inden for luftfart.
• Datagorienteret historiefortælling: Højt niveau af dataanalyse med evnen til at omdanne rå tal til en overbevisende fortælling og velformulerede ledelsesresumeer.
• Færdighed i SAP eller andre ERP-systemer er et stærkt plus.
• Beherskelse i at deltage i forretningsrapporteringsprocesser og etablere kvantificerbare leverancer.

Interpersonelle færdigheder & tankegang

• Forandringsagent: Bringende nye ideer, udfordrer status quo og foreslår yderst effektive, skalerbare arbejdsgange frem for at nøjes med det nuværende.
• Interessenthåndtering: En dygtig kommunikator med fremragende præsentations- og interpersonelle færdigheder, i stand til at tilpasse forskellige tværfunktionelle globale interessenter.
• Resiliens & beslutningstagning: Stærk forretningssans, modenhed og selvtillid. Evne til at jonglere med flere emner samtidigt og træffe faste, datadrevne beslutninger.
• En diplomatisk og strategisk tankegang.

Hvordan ser din næste udfordring ud?

Hos SATAIR tror vi på bæredygtig luftfart, der gør det muligt for folk at rejse og forbinde verden rundt.

Vi er på en mission om at levere verdensklasse materialeløsninger, der holder fly i luften og forlænger deres levetid.

I Satair kan du udfordre status quo, være med til at banebære nye måder at arbejde på og skaber reel værdi for flyselskaber og leverandører verden over.

At være en del af Airbus-familien giver os mulighed for at have en global mindset, arbejde i internationale og mangfoldige teams og samarbejde på tværs af funktioner, steder og kulturer.

Hvis du vil arbejde som ét hold og omfavne en can-do-indsats i et krævende miljø, byder vi dig velkommen til et fantastisk sted at udforske, lære og vokse, og at gøre en forskel i den digitale og bæredygtige transformation af luftfarten.

Stig ombord og bliv en del af os hos Satair, et Airbus Services-selskab!

Om SATAIR

Satair er et Airbus Services-selskab, der tilbyder førsteklasses materialestyringsløsninger i luftfartsmarkedet. Vi er stolte af at levere en fremragende kundeoplevelse døgnet rundt, drive innovation og bidrage til luftfartens digitale og bæredygtige transformation.

Med vores globale funktionsorganisation fordelt på 12 sites og lokationer verden over og et team på over 2.000 mennesker, der støtter en omsætning på 3,9 milliarder dollars, vil du være en del af en virkelig global virksomhed, der fortsætter med at vokse år for år.

Velkommen til Satair-familien!

Hvis du vil vide mere om vores forretning, kig nærmere på vores hjemmeside www.SATAIR.com eller tjek vores SATAIR YouTube-kanal på www.youtube.com/sataircompany !

Hvad tilbyder vi hos SATAIR?

Hos SATAIR finder du meget mere end et job - vi giver dig mulighed for at udvikle både dine personlige og professionelle kompetencer i et sjovt, støttende og uformelt arbejdsmiljø, hvor du opmuntres til at engagere, dele viden og idéer.

SATAIR er forpligtet til at opnå mangfoldighed blandt medarbejdere og skabe et inkluderende arbejdsmiljø. Vi elsker at tiltrække mennesker med forskellige baggrunde og erfaringer, da vi mener det forbedrer vores præstation enormt!

Her er et udvalg af nogle af de fordele, vi tilbyder vores medarbejdere i København

Økonomiske fordele: Konkurrencedygtig løn, medarbejderaktieejerprogram, success-delingsprogram, sundhedsforsikring, gruppelivsforsikring, medarbejderrabatter til lokale virksomheder

Medarbejders sundhed og velvære: On-site træningscenter, app-baseret sundheds- og velvære-platform, fantastisk kantine til nedsat pris, massagerekvisition

Learning and Development: Airbus Leadership University, stort antal e-lærings- og træningstilbud til personlig og professionel udvikling, fremme af professionel udvikling (f.eks. kandidatstudier, teknikeruddannelse), mulighed for mentoring, opnå internationale erfaringer

Arbejdslivsbalance og livsfase-støtte: Mulighed for fjernarbejde, 4 pas-dage, Senior-dage, Arbejd hjemmefra-politik (2 dage fjernarbejde om ugen)

Bliv ombord og slut dig til os hos Satair, et Airbus Services-selskab

Send venligst din ansøgning hurtigst muligt for at få mulighed for at blive en del af et ekseptionelt globalt team! Vi afholder interviews løbende.

Vi byder alle ansøgninger velkommen uanset social og kulturel baggrund, alder, køn, handicap, seksuel orientering eller religiøs tro.

Når du ansøger om stillingen accepterer du vores datapersonlige beskyttelseserklæring: http://www.SATAIR.com/privacy

Denne stilling kræver en bevidsthed om potentielle compliance-risici og et engagement i at handle med integritet, som grundlag for virksomhedens succes, omdømme og bæredygtig vækst.

Virksomhed

Satair A/S

Ansættelsestype

Permanent

Erfaringniveau

Entry Level

Jobfamilie

Digital

Ved at indsende dit CV eller ansøgning giver du samtykke til, at Airbus må bruge og opbevare oplysninger om dig til overvågningsformål i relation til din ansøgning eller fremtidig ansættelse. Disse oplysninger vil kun blive brugt af Airbus.

Airbus forpligter sig til at opnå mangfoldighed i arbejdsstyrken og skabe et inkluderende arbejdsmiljø. Vi byder alle ansøgninger velkommen uanset social og kulturel baggrund, alder, køn, handicap, seksuel orientering eller religiøs tro.

Airbus er, og har altid været, forpligtet til lige muligheder for alle. Som sådan vil vi aldrig bede om nogen form for monetær veksling i forbindelse med en rekrutteringsproces. Enhver forfalskning af Airbus for at gøre det, bør rapporteres til [email protected].

Hos Airbus støtter vi dig i at arbejde, forbinde og samarbejde mere nemt og fleksibelt. Hvor det er muligt, tilstræber vi fleksible arbejdsordninger for at stimulere innovativ tænkning.

Lokation: CPO - København-kontoret